短篇 國家要為人民造福利，需要精英政府團隊，而不是機會主義的政客！2024年11月23日 CLEC 投資理財頻道(多語音)

國家要為人民造福利,需要精英政府團隊,而不是機會主義的政客。 以下是Borlin9570的分享。 謝謝老師。 這些高官,甚至是學者急調轉官職的,相信他們都知道哪些事情該做,例如低利率帶來的炒房,老保年金改革等。 我也在想,既然歐美資本壓迫我們,甚至強迫臺積電去美國設廠,那我們為什麼不讓老保基金直接買進歐美指數ETF?Apple壓榨我們代工,我們可以大量購買這些公司的股票成為股東,把錢撈回臺灣人自己口袋,讓退休更有保障,同時將臺灣的安全與歐美資本利益綁在一起,這才是真正的護國群山。 但為什麼不去處理呢?因為他們想的對。 就是自己的位置,權利和利益。 溝通的不是政策,往往是在挑動民粹主義。 有位同學質疑1999年投20萬的效益,其實我在職場上常看到這種人,特質就是藉口多行動少。 最近朋友帶他的事業夥伴來見我,事後告訴朋友,這人不能用。 原因很簡單,因為當你提出任何做事的方法時,這人總是說,可是,所以這行不通。 從來沒有說,如果這方式不可行,原因是什麼,我們可以採取什麼方法來達成目標?我們的認知決定我們的現狀,改變認知與思想,才能改變現狀。 如果聽到新知識時有疑問,該做的是計算自己可行的力量,然後邊做邊學,四處找資料研究並反省如何做得更好。 哥倫布是因為相信有新大陸而發現新大陸。 萊特兄弟是因為相信有新大陸而發現新大陸。 萊特兄弟是因為相信有新大陸而發現新大陸。 萊特兄弟是因為相信人會飛翔才發明飛機。 夢想匯成真是因為敢於做夢並執行,沒聽過一個成功者是因為悲觀,否定夢想而成功的。 更何況當一堆成功者和資料在眼前時,確實而不見,那不是認知有問題,而是無知。 以上是留言分享,以下是老師的回覆。 感謝你的留言。 這件事讓我想到美國矽谷一個大科技公司面試平面設計師的情況。 面試的主管被應聘者說,你寫一個程式,直到下班前我再過來看。 一開始他愣住了,心想我是來面試平面設計的,怎麼叫我寫程式,但他迅速上網學習,並打電話求助。 最後在下班前完成了他人生中的第一個程式,並因此被擄用。 這也就是美國公司選材的方式。 他們看中的不是你現在會做什麼,而是你面對挑戰時是否能解決問題。 而不是說這不是我的問題,或者我是平面設計。 程式不該我管,沒有藉口,只有解決問題的能力。 如果所有事情都輕鬆愉快,不需要解決問題,那公司其實不需要你。 以下是這兩天寫的一篇文章,新興國家勞力密集低薪的高科技製造業陷阱,和你分享。 內容有些沉重,但至少可以理解臺灣與美國的差別。 我們在YouTube的留言板置頂。 這篇文章的連結,歡迎大家下載閱讀。 感謝觀看本篇影片。 如果喜歡這個主題,請按贊和訂閱,並分享和轉發。 也歡迎在評論區分享您的想法和經驗。 免責宣告,所有的影片內容與回覆資訊僅供參考。 我不是專業的投資顧問,也不是專業的稅務人員。 所有資訊僅是個人經驗分享。 投資需謹慎,所有決定與行動需自行負責。 撰稿Jane

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